Lompat ke isi utama

Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan

Undang-undang ini mengatur segala hal yang berhubungan dengan tenaga kerja pada waktu sebelum, selama, dan sesudah masa kerja, juga termasuk hubungan antara pekerja, pemberi kerja, pengusaha dan perusahaan. Produk hukum ini juga membahas tentang perencanaan kerja, informasi ketenagakerjaan, pelatihan kerja, dan kompetensi kerja. Pemagangan, pelayanan penempatan, perjanjian, dan hubungan kerja juga termuat dalam undang-undang ini.

Payung hukum ini dibuat untuk melaksanakan pembangunan ketenagakerjaan yang diselenggarakan dengan asa keterpaduan dengan melalui koordinasi lintas sekor pusat dan daerah. Undang-Undang ketenagakerjaan menegaskan bahwa tenaga kerja memiliki kesempatan yang sama tanpa diskriminasi untuk memperoleh pekerjaan. Produk ini juga mengatur tentang tenaga kerja asing, serikat pekerja, dan perselisihan hubungan industrial.

Silakan unduh versi lengkap produk hukum ini melalui tautan di bawah.

Lampiran Ukuran
uu ketenagakerjaan 242.67 KB
The subscriber's email address.